Emeklilikte yaşa takılan (EYT) kapsamına giremeyen milyonlarca kişi, bu düzenleme ile düşük primle emekli olma imkanı buluyor.

ERKEN EMEKLİLİKTE YENİ DÖNEM BAŞLIYOR

SGK’nın sunduğu bu yeni düzenleme ile 10 yıl sigortalı olan ve 3600 prim gününü tamamlayan kişiler, yaş şartını sağladıkları takdirde düşük primle emekli olabilecekler. Bu, emeklilik hayalini kuran fakat prim eksiği olan vatandaşlar için önemli bir kapı aralıyor.

KİMLER YARARLANABİLİR?

Düzenlemeden, 10 yıl sigortalı çalışıp 3600 gün prim ödemiş olan tüm çalışanlar faydalanabilecek. Kadınlar için 58, erkekler içinse 60 yaşında emeklilik hakkı tanınıyor. Eksik prim günlerine rağmen emeklilik hakkına sahip olabilen bu vatandaşlar için büyük bir fırsat doğmuş durumda.

Prim Günleri ve Yaş Şartları

SGK’nın belirlediği tabloya göre emeklilik yaşları şu şekilde:

24 Mayıs 2002 – 23 Mayıs 2005: Erkekler 56, kadınlar 52 yaşında.

24 Mayıs 2005 – 23 Mayıs 2008: Erkekler 57, kadınlar 54 yaşında.

24 Mayıs 2008 – 23 Mayıs 2011: Erkekler 58, kadınlar 56 yaşında.

24 Mayıs 2011 – 23 Mayıs 2014: Erkekler 59, kadınlar 58 yaşında.

24 Mayıs 2014 sonrası: Erkekler 60, kadınlar 58 yaşında.

IPARD III Programı kapsamında 105 projeye 527,1 milyon lira hibe ödemesi bugün yapılacak IPARD III Programı kapsamında 105 projeye 527,1 milyon lira hibe ödemesi bugün yapılacak

Bu Fırsatı Kaçırmayın!

SGK’nın sunduğu bu yeni emeklilik düzenlemesi, düşük primle erken emekli olma şansı sunarak, milyonlarca vatandaş için büyük bir avantaj sağlıyor. Özellikle eksik prim günleri nedeniyle çalışmaya devam edemeyenler için bu fırsatı kaçırmamak önemli.

Muhabir: İsmet Gültekin